Perequazione economica e incarichi professionali, via libera dell'Asp Reggio Calabria - Ilmetropolitano.it

Perequazione economica e incarichi professionali, via libera dell’Asp Reggio Calabria

Staltari Trimboli ASP RCDue questioni importanti sono state affrontate in conferenza stampa, nella sede dell’Asp di Reggio Calabria, dal direttore generale f.f. dott. Ermete Tripodi e dal direttore amministrativo dott. Pasquale Staltari. La prima riguarda la perequazione economica del personale dirigente medico e veterinario dell’ex Asl di Locri, circa 250 dirigenti, che fino ad oggi godevano di un trattamento inferiore rispetto al resto del personale aziendale a causa di un’indennità di posizione variabile differente. Rispetto a questa vicenda, ha annunciato Tripodi, “Oggi adottiamo l’atto di perequazione in modo che tutti i professionisti e i dipendenti che operano nell’azienda possano, a parità di qualifica, di ruolo e di lavoro svolto, avere lo stesso trattamento, colmando così quella che era una evidente ingiustizia. L’iter di questo atto è stato travagliato sin dallo scorso agosto quando il primo passo era stato sottoposto a rilievi da parte del struttura commissariale che lo aveva anche revocato. Successivamente è stata predisposta una nuova bozza che è passata al vaglio degli organi regionali e solo dopo aver ricevuto il via libera della Regione stessa, abbiamo potuto finalmente colmare un gap effettivamente discriminante e demotivante per quanti operano nell’ex Asl di Locri”. Contestualmente è stata affrontata la questione degli incarichi professionali, ovvero del riconoscimento delle qualifiche in ambito medico e veterinario. “Anche su questo fronte – ha rilevato Tripodi – muovendoci in maniera rigorosa e in aderenza al regolamento aziendale siglato a suo tempo con le organizzazioni sindacali, e che ricalca le norme contrattuali siamo riusciti ad attribuire, visto che c’è la capienza necessaria, gli incarichi di tipo professionale a quelle figure che ne hanno i requisiti, su segnalazione dei relativi direttori delle strutture complesse. In questa prima fase abbiamo circa trenta incarichi professionali da conferire e successivamente abbiamo in mente di inviare un’altra comunicazione per individuare altre professionalità meritevoli. Da un punto di vista economico – ha evidenziato il direttore generale dell’Asp reggina – non ci sono particolari differenze, però mi preme sottolineare che questo passo è fondamentale, per motivare professionisti che si sono impegnati, in prima linea, per tanti anni al servizio dell’azienda”.

 

Reggio Calabria, 2 febbraio 2015

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